Grupę osób, które wykonały psychologię czy socjologię myślą o tym, aby założyć firmę szkoleniową, polegającą na umieszczaniu w umysły ludzi kompetencji miękkich, a to na przykład umiejętności przebywania w szkole, radzenia sobie z pracą zespołową lub radzenia sobie ze strachem w działalności.
Zapotrzebowanie na tego typu usługi funkcjonuje w Polsce, często w branży tak zwanego dużego biznesu. Jednakże jest tez duzi bolączek, z którymi wymaga zmagać się każda kobieta, jaka wymaga prowadzić dobry biznes polegający na tworzeniu ludziom szkoleń. Przede wszystkim, prezesi większych firm uważają, że psycholog to wróżbita i posiada on w sam dzień sprawić, że gość z rządu pewnego dnia z ponurego i niekomunikatywnego odludka zamieni się w bezpośredniego i skutecznego pracownika porywającego cały system ludzi do dzieła. W rzeczywistości firmy szkoleniowe mają zazwyczaj na szkolenie dwa do trzech dni dodatkowo nie są w bycie wtedy spowodować zmiany postaw ludzi, którzy ustalają się na scenie. Inna ważna sprawa, z jaką musi zmierzyć się każda osoba, jaka wymaga iść tego stylu biznes to fakt, że pomiędzy firmami szkoleniowymi istnieje obecnie duża konkurencja. Każdy przebija się w coraz dużo interesujących ofertach, a zdezorientowany klient, który w kwestii nie zna jak ocenić wydolność firmy, patrzy przede ludziom na reklamę. Rozwijając firmę szkoleniową, niezbędne jest stanowienie dobrej kadry. Wykwalifikowana, doświadczona kadra samych ekspertów wśród naszych ćwiczących to reguła dla powodzenia szkoleń, bo nawet jeśli szkolenia przez nas pokazywane nie mają efektów, to przy dobrej kadrze mamy okazja wytłumaczenia się, że brak efektów szkoleń pochodzi z budowy samych szkolonych.